Содержание
Многие рассматривают компьютерные сети как привлекательную область карьеры. В начале 2000-х годов одним из самых популярных направлений было создание сетей, и с тех пор эта популярность продолжает оставаться популярной. Сейчас некоторые утверждают, что существует серьезная нехватка квалифицированных людей для выполнения этих сетевых заданий. Некоторые также рассматривают создание сетей как относительно простой способ получить хорошие позиции в быстрорастущей компании.
Дискуссии о фактической степени нехватки рабочих мест, за исключением конкуренции за качественные должности, всегда будут сильными. Вот что вы должны знать о начале или расширении карьеры в сети и некоторые ценные советы по поиску работы, которые также относятся ко многим другим видам технической карьеры.
Названия вакансий в компьютерных сетях
В компьютерных сетях существует несколько типов профессиональных должностей, каждый из которых имеет различную заработную плату и долгосрочный карьерный потенциал. К сожалению, названия должностей в области сетевых технологий и информационных технологий (ИТ) в целом могут часто создавать путаницу среди начинающих и опытных людей. Мягкие, расплывчатые или чрезмерно напыщенные названия часто не описывают реальные рабочие задания человека в этой области.
Основные должности, которые можно найти для компьютерных сетей и связанных с сетью должностей, включают:
- Сетевой администратор: настраивает и управляет локальными сетями (LAN), а иногда и глобальными сетями (WAN).
- Сетевой (системный) инженер: фокусируется главным образом на обновлении системы, оценке продуктов поставщиков, тестировании безопасности и так далее.
- Сетевой (Сервис) Техник: имеет тенденцию уделять больше внимания настройке, устранению неполадок и ремонту конкретных аппаратных и программных продуктов. Специалисты по обслуживанию часто выезжают на удаленные сайты клиентов, чтобы выполнить обновления и техническую поддержку на местах.
- Сетевой программист / Аналитик: пишет программы или сценарии, которые помогают в анализе сети, такие как утилиты диагностики или мониторинга. Они также специализируются на оценке сторонних продуктов и интеграции новых программных технологий в существующую сетевую среду или для создания новой среды.
- Менеджер сети / информационных систем: контролирует работу администраторов, инженеров, техников и программистов и сосредотачивает внимание на более отдаленном планировании и стратегических соображениях.
Заработная плата на сетевых должностях зависит от многих факторов, таких как организация найма, условия местного рынка, опыт и уровень квалификации человека и так далее.
Получение опыта с компьютерными сетями
Общее сожаление соискателей о том, что «работодатели нанимают только людей с опытом, но единственный способ получить опыт — это получить работу», применимо и в области компьютерных сетей. Несмотря на оптимистичные заявления, которые часто слышат о количестве доступных рабочих мест в ИТ, получение позиции начального уровня все еще может оказаться трудным.
Один из способов получить опыт работы в сети — это пройти курс обучения программированию или в службу поддержки в течение летних месяцев или работать неполный рабочий день в школе. На начальном этапе стажировка может быть неоплаченной, работа может оказаться относительно неинтересной, и, скорее всего, в течение ограниченного времени там не удастся завершить какой-либо существенный проект. Тем не менее, наиболее важными элементами этих рабочих мест являются обучение и практический опыт. Получение и преуспевание в этих временных работах демонстрирует преданность и интерес, которые любят видеть работодатели.
Самостоятельная работа в сети — еще один способ получить опыт. Практическая работа может стать полезной демонстрацией для будущих работодателей. Например, человек может начать с классового проекта, который он недавно завершил, и каким-то образом расширить его. Или они могут создавать личные проекты, например, экспериментируя с инструментами сетевого администрирования и сценариями.
Деловые компьютерные сети приносят гораздо больше сложности и некоторых других технологий по сравнению с домашними сетями, но для начала нужно потратить время на настройку и администрирование различных видов домашних сетей для друзей и семьи.
Число различных технологий, используемых в компьютерных сетях, велико и может показаться ошеломляющим. Вместо того, чтобы пытаться изучать и осваивать самые горячие новые тенденции или список инструментов и языков, прежде всего сосредоточиться на базовых технологиях. Технологические увлечения в ИТ приходят и уходят быстро. Создание прочной основы в основных технологиях сетей, таких как TCP / IP, позволяет людям легче освоить новые специализированные сети позже.
Образование против опыта
Многие организации ищут ИТ-специалистов, которые имеют четырехлетнее высшее образование. Они рассматривают это как показатель приверженности к области. Сетевые технологии меняются очень быстро, поэтому работодатели заботятся как о текущих знаниях человека, так и о его способности учиться и адаптироваться к будущему. Сетевые сертификаты могут помочь доказать базовые знания человека, но высшее образование лучше всего демонстрирует общие способности к обучению.
Сочетание сильного образования и опыта отличает людей от тех, кто обладает одним или другим.
Представление ваших навыков и способностей
Одним из наиболее игнорируемых навыков в области компьютерных сетей является способность объяснять и обмениваться технической информацией с другими. Будь то в устной форме, по электронной почте или в письменном виде, сетевые профессионалы, которые хорошо общаются, пользуются значительным преимуществом в построении своей карьеры.
Собеседование — очевидное место, где вам понадобятся хорошие навыки общения. Может быть трудно вести непринужденную беседу с людьми на технические темы, но с практикой человек может хорошо справиться даже с импровизированными вопросами. Практикуйте навыки общения, посещая местные ярмарки вакансий и обсуждая профессиональные темы с друзьями.
